APA:
کپییاسینی، علی. (1394). تبیین رابطه رفتار تحول آفرین مدیر و برون دادهای عملکرد شغلی معلمان بر مبنای نظریه هویت اجتماعی (مورد مطالعه مدارس دولتی شهر ایلام). مدیریت و برنامه ریزی در نظام های آموزشی، 8(15)، 49-70. SID. https://sid.ir/paper/217980/fa
Vancouver:
کپییاسینی علی. تبیین رابطه رفتار تحول آفرین مدیر و برون دادهای عملکرد شغلی معلمان بر مبنای نظریه هویت اجتماعی (مورد مطالعه مدارس دولتی شهر ایلام). مدیریت و برنامه ریزی در نظام های آموزشی[Internet]. 1394؛8(15):49-70. Available from: https://sid.ir/paper/217980/fa
IEEE:
کپیعلی یاسینی، “تبیین رابطه رفتار تحول آفرین مدیر و برون دادهای عملکرد شغلی معلمان بر مبنای نظریه هویت اجتماعی (مورد مطالعه مدارس دولتی شهر ایلام)،” مدیریت و برنامه ریزی در نظام های آموزشی، vol. 8، no. 15، pp. 49–70، 1394، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/217980/fa