Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

مقاله مقاله نشریه

مشخصات مقاله

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

1,440
Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

851
Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

نقش مدیران در ایجاد و توسعه احساس کارآمدی در معلمان: معرفی متغیر رفتارهای کارآمدی ساز مدیر به روش ترکیبی اکتشافی

صفحات

 صفحه شروع 111 | صفحه پایان 130

چکیده

 پژوهش حاضر با هدف بررسی نقش مدیران در ایجاد و توسعه احساس کارآمدی در معلمان, از طریق تدوین نشانگان و ابعاد رفتارهای کارآمدی ساز مدیران انجام شده است. ابتدا در بخش کیفی خبرگان آموزشی به صورت هدفمند و گلوله برفی انتخاب و با آنها مصاحبه شد. در بخش کمی, بر اساس نشانگان و ابعاد شناسایی شده, پرسشنامه رفتارهای کارآمدی ساز مدیر طراحی شد. در این بخش, 371 معلم مدارس ابتدایی کرج به صورت تصادفی انتخاب شدند و پرسشنامه را تکمیل کردند. داده های این بخش با استفاده از تحلیل عاملی تاییدی تحلیل شد. نتایج بخش کیفی نشان داد که رفتارهای کارآمدی ساز مدیر به 57 نشانگر و 10 بعد تقسیم می شود. همچنین, نتایج تحلیل عاملی نشان داد که الگوی اندازه گیری متغیر رفتارهای کارآمدی ساز مدیر برازش خوبی با داده ها دارد. از این رو, این پژوهش با معرفی متغیر و پرسشنامه رفتارهای کارآمدی ساز مدیران به پژوهشگران تعلیم و تربیت و مدیریت آموزشی و بحث در مورد یافته ها, بر نقش مدیران در ایجاد و توسعه احساس کارآمدی در معلمان تاکید می کند.

استنادها

  • ثبت نشده است.
  • ارجاعات

  • ثبت نشده است.
  • استناددهی

    APA: کپی

    زین آبادی، حسن رضا، و نمکی، فاطمه. (1395). نقش مدیران در ایجاد و توسعه احساس کارآمدی در معلمان: معرفی متغیر رفتارهای کارآمدی ساز مدیر به روش ترکیبی اکتشافی. مدیریت بر آموزش سازمان ها، 5(1 )، 111-130. SID. https://sid.ir/paper/262776/fa

    Vancouver: کپی

    زین آبادی حسن رضا، نمکی فاطمه. نقش مدیران در ایجاد و توسعه احساس کارآمدی در معلمان: معرفی متغیر رفتارهای کارآمدی ساز مدیر به روش ترکیبی اکتشافی. مدیریت بر آموزش سازمان ها[Internet]. 1395؛5(1 ):111-130. Available from: https://sid.ir/paper/262776/fa

    IEEE: کپی

    حسن رضا زین آبادی، و فاطمه نمکی، “نقش مدیران در ایجاد و توسعه احساس کارآمدی در معلمان: معرفی متغیر رفتارهای کارآمدی ساز مدیر به روش ترکیبی اکتشافی،” مدیریت بر آموزش سازمان ها، vol. 5، no. 1 ، pp. 111–130، 1395، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/262776/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

    مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا