APA:
کپیبیاتی، بهنام، سلیمانی، مجید، و احمدی، سیروس. (1398). اثر اینرسی سازمانی بر ریاکاری سازمانی با میانجی کم کاری و سایش اجتماعی کارکنان (مطالعه موردی سازمان ورزش شهرداری تهران). مطالعات مدیریت رفتار سازمانی در ورزش، 6(2 (پیاپی 22) )، 85-99. SID. https://sid.ir/paper/383737/fa
Vancouver:
کپیبیاتی بهنام، سلیمانی مجید، احمدی سیروس. اثر اینرسی سازمانی بر ریاکاری سازمانی با میانجی کم کاری و سایش اجتماعی کارکنان (مطالعه موردی سازمان ورزش شهرداری تهران). مطالعات مدیریت رفتار سازمانی در ورزش[Internet]. 1398؛6(2 (پیاپی 22) ):85-99. Available from: https://sid.ir/paper/383737/fa
IEEE:
کپیبهنام بیاتی، مجید سلیمانی، و سیروس احمدی، “اثر اینرسی سازمانی بر ریاکاری سازمانی با میانجی کم کاری و سایش اجتماعی کارکنان (مطالعه موردی سازمان ورزش شهرداری تهران)،” مطالعات مدیریت رفتار سازمانی در ورزش، vol. 6، no. 2 (پیاپی 22) ، pp. 85–99، 1398، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/383737/fa