مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

586
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

0
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

تحلیل چند متغیره فاکتورهای موثر بر سنجش پایایی آزمون های معلم ساخته

صفحات

 صفحه شروع 0 | صفحه پایان 0

کلیدواژه

ثبت نشده است

چکیده

 بر اساس تعریف متون اندازه گیری پایایی آزمون به دقت وسیله اندازه گیری اشاره می کند و آزمونی پایاست که در یک فاصله زمانی کوتاه بتواند نتایج تقریبا همسانی را بدست دهد.بررسی ها نشان داده اند که عوامل زیادی می تواند پایایی را تحت تاثیر قرار دهد. از قبیل نمونه انتخاب نشده، طول آزمون محدودیت زمانی آزمون، ضرایب سختی و تمایز، اضطراب امتحان، و انشا امتحانات. در این مطالعه 392 امتحاناتی که توسط دانشکده پزشکی از سال 1379 تا 1383 به صورت چند گزینه ای توسط هیات علمی گروه های آموزشی دانشکده (علوم و بالینی) طراحی شده اند مورد مطالعه قرار گرفت. نتایج نشان داد که متوسط ضریب پایایی با استفاده از فرمول کودرریچارد دیون 71/0 با انحراف معیار 15/0 (در علوم پایه 75/0 و در علوم بالینی 72/0) بود. مقایسه امتحانات در طول ترم های متوالی وضعیت بهبود را نشان داد. به طوری که مقایسه سال 79 با سال 83 اختلاف معنی دار آماری  (P=0/000) برای سال اول، و نتایج برای سال دوم (P=0/002) و برای سال سوم (P=0/005) برای سال چهارم (P=0/005) را نشان داد. رگرسیون چند متغیره عوامل نشان داد که امتحانات طولانی با ضریب سختی متوسط می تواند. 8 برابر پایایی امتحانات را اضافه کنند. در حالیکه امتحانات طولانی با ضریب سختی بالا می تواند 13 برابر پایایی امتحانات در مقایسه با سوالات آسان افزایش دهد.(P=0/000)  ضریب تمایز منفی باعث کاهش پایایی می شود.(P=0/005)  نتایج این مطالعه می تواند کاربردی برای طراحان سوال امتحانی در دانشکده پزشکی و به طور کلی در آموزش باشد.

استنادها

  • ثبت نشده است.
  • ارجاعات

  • ثبت نشده است.
  • استناددهی

    APA: کپی

    مشکانی، زهراالسادات، و حسین آبادی، فرشته. (1384). تحلیل چند متغیره فاکتورهای موثر بر سنجش پایایی آزمون های معلم ساخته. مجله ایرانی آموزش در علوم پزشکی، 5(پیوست 14(ویژه نامه هفتمین همایش کشوری آموزش پزشکی))، 0-0. SID. https://sid.ir/paper/444941/fa

    Vancouver: کپی

    مشکانی زهراالسادات، حسین آبادی فرشته. تحلیل چند متغیره فاکتورهای موثر بر سنجش پایایی آزمون های معلم ساخته. مجله ایرانی آموزش در علوم پزشکی[Internet]. 1384؛5(پیوست 14(ویژه نامه هفتمین همایش کشوری آموزش پزشکی)):0-0. Available from: https://sid.ir/paper/444941/fa

    IEEE: کپی

    زهراالسادات مشکانی، و فرشته حسین آبادی، “تحلیل چند متغیره فاکتورهای موثر بر سنجش پایایی آزمون های معلم ساخته،” مجله ایرانی آموزش در علوم پزشکی، vol. 5، no. پیوست 14(ویژه نامه هفتمین همایش کشوری آموزش پزشکی)، pp. 0–0، 1384، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/444941/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

    مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources
    مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources
    مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources
    مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources
    مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources
    مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources
    مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources
    فایل موجود نیست.
    بازگشت به بالا
    telegram sharing button
    whatsapp sharing button
    linkedin sharing button
    twitter sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    sharethis sharing button