مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

800
Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

552
Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

بررسی خطای من سانی در مدیران ستادی دانشگاه علوم پزشکی قزوین (1391)

صفحات

 صفحه شروع 47 | صفحه پایان 53

چکیده

 زمینه: انتخاب و استخدام کارکنان و مدیران شایسته یکی از فعالیت های حیاتی سازمان های امروزی است؛ به طوری که سازمان ها برای انتخاب بهترین مدیران و مدیران نیز برای جذب بهترین کارکنان تلاش می کنند.هدف: مطالعه به منظور تعیین خطای من سانی در مدیران ستادی دانشگاه علوم پزشکی قزوین انجام شد.مواد و روش ها: این مطالعه توصیفی- تحلیلی در سال 1391 بر روی 70 نفر از مدیران ارشد, میانی و عملیاتی دانشگاه علوم پزشکی قزوین انجام شد که به صورت سرشماری وارد مطالعه شدند. ابزار گردآوری داده ها, پرسش نامه استانداردی بود که روایی و پایایی آن در مطالعه های قبلی تایید شده بود. داده ها با آزمون های آماری تی, آنوا و ضریب همبستگی پیرسون تحلیل شدند.یافته ها: بین متغیر من سانی مدیران مورد مطالعه با گروه اندیشی, تضاد کارکردی و خود شیفتگی رابطه معنی دار آماری وجود داشت.نتیجه گیری: با توجه به رابطه بین خطای من سانی با گروه اندیشی و تضاد کارکردی و تاثیر منفی آن بر عملکرد سازمانی, آگاه سازی مدیران از پیامدهای مخرب من سانی می تواند جهت بهبود عملکرد سازمانی مفید باشد.

استنادها

  • ثبت نشده است.
  • ارجاعات

  • ثبت نشده است.
  • استناددهی

    APA: کپی

    کیایی، محمدزکریا، خامدی، آذین، شاه بهرامی، الهام، کاردان مقدم، ویدا، کلهر، روح اله، و طباطبایی، سیدسعید. (1393). بررسی خطای من سانی در مدیران ستادی دانشگاه علوم پزشکی قزوین (1391). مجله علمی دانشگاه علوم پزشکی قزوین، 18(3 (پی در پی 74))، 47-53. SID. https://sid.ir/paper/49372/fa

    Vancouver: کپی

    کیایی محمدزکریا، خامدی آذین، شاه بهرامی الهام، کاردان مقدم ویدا، کلهر روح اله، طباطبایی سیدسعید. بررسی خطای من سانی در مدیران ستادی دانشگاه علوم پزشکی قزوین (1391). مجله علمی دانشگاه علوم پزشکی قزوین[Internet]. 1393؛18(3 (پی در پی 74)):47-53. Available from: https://sid.ir/paper/49372/fa

    IEEE: کپی

    محمدزکریا کیایی، آذین خامدی، الهام شاه بهرامی، ویدا کاردان مقدم، روح اله کلهر، و سیدسعید طباطبایی، “بررسی خطای من سانی در مدیران ستادی دانشگاه علوم پزشکی قزوین (1391)،” مجله علمی دانشگاه علوم پزشکی قزوین، vol. 18، no. 3 (پی در پی 74)، pp. 47–53، 1393، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/49372/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

    مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا