مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

مقاله مقاله نشریه

مشخصات مقاله

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

1,090
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

737
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

شیوع خشونت محل کار کارکنان فوریت های پزشکی شهرستان سنندج و عوامل موثر بر آن در سال 1395

صفحات

 صفحه شروع 71 | صفحه پایان 80

چکیده

 زمینه و هدف: در سال های اخیر خشونت محل کار در حوزه سلامت با روند فزاینده ای گزارش شده است. هدف این مطالعه بررسی فراوانی مواجهه با خشونت محل کار در کارکنان فوریت های پزشکی شهرستان سنندج و عوامل مؤثر بر آن است. مواد و روش ها: این پژوهش یک مطالعه توصیفی-تحلیلی بود که به روش مقطعی در مراکز فوریت های پزشکی شهرستان سنندج در سال 1395 انجام گرفت. با توجه به محدود بودن جامعه پژوهش از روش سرشماری استفاده شد و تمامی 126 نفر کارکنان این مراکز به عنوان نمونه پژوهش انتخاب شدند. ابزار جمع آوری داده ها پرسشنامه ی خودگزارش دهی بود. از روش های آماری توصیفی, آزمون کای دو و آزمون دقیق فیشر جهت تحلیل داده ها با کمک نرم افزار SPSS20 استفاده شد. یافته ها: یافته ها نشان داد که (90-75 95% CI=) 84% کارکنان فوریت پزشکی تجربه خشونت محل کار را در یک سال گذشته داشته اند که (52-3295% CI=)42% خشونت فیزیکی و (88-7295% CI= ) 81% خشونت کلامی بوده است. 59/4% (47 نفر) کارکنان منبع خشونت را همراه بیماران بیان کردند. 87% آن ها معتقد بودند که رویه مناسبی برای گزارش خشونت در محل کارشان وجود ندارد. رابطه معنی داری بین سن, وضعیت تأهل, سابقه کاری, داشتن نوبت کاری با تجربه خشونت در کارکنان فوریت های پزشکی وجود نداشت. نتیجه گیری: خشونت محل کار در کارکنان فوریت های پزشکی شهرستان سنندج بسیار بالا و هشداردهنده است. این میزان از خشونت می تواند موجب کاهش کیفیت کار مراقبتی و افزایش استرس شغلی شود. با توجه به میزان بالای سوانح و حوادث در ایران و ضرورت آرامش این کارکنان, مداخلات مدیریتی از جمله آموزش عمومی جامعه, ایجاد سیستم گزارش دهی مناسب برای کارکنان و رسیدگی به گزارش ها ضروری به نظر می رسد.

استنادها

  • ثبت نشده است.
  • ارجاعات

  • ثبت نشده است.
  • استناددهی

    APA: کپی

    افخم زاده، عبدالرحیم، آزادی، نمامعلی، فرح مندیان، زهرا، و محمدی بلبان آباد، امجد. (1397). شیوع خشونت محل کار کارکنان فوریت های پزشکی شهرستان سنندج و عوامل موثر بر آن در سال 1395. پرستاری، مامایی و پیراپزشکی، 4(1 )، 71-80. SID. https://sid.ir/paper/267866/fa

    Vancouver: کپی

    افخم زاده عبدالرحیم، آزادی نمامعلی، فرح مندیان زهرا، محمدی بلبان آباد امجد. شیوع خشونت محل کار کارکنان فوریت های پزشکی شهرستان سنندج و عوامل موثر بر آن در سال 1395. پرستاری، مامایی و پیراپزشکی[Internet]. 1397؛4(1 ):71-80. Available from: https://sid.ir/paper/267866/fa

    IEEE: کپی

    عبدالرحیم افخم زاده، نمامعلی آزادی، زهرا فرح مندیان، و امجد محمدی بلبان آباد، “شیوع خشونت محل کار کارکنان فوریت های پزشکی شهرستان سنندج و عوامل موثر بر آن در سال 1395،” پرستاری، مامایی و پیراپزشکی، vol. 4، no. 1 ، pp. 71–80، 1397، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/267866/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

    مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا
    telegram sharing button
    whatsapp sharing button
    linkedin sharing button
    twitter sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    sharethis sharing button