مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

1,523
Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

889
Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

4

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

فرسودگی شغلی کارکنان فوریت های پزشکی استان همدان

صفحات

 صفحه شروع 5 | صفحه پایان 11

چکیده

 مقدمه و هدف: از آنجا که در اکثر شرایط اضطراری, کارکنان خدمات اورژانس اولین افرادی هستند که حضور می یابند, شناسایی خطر فرسودگی شغلی آنان بسیار اهمیت دارد. به همین لحاظ انجام پژوهش حاضر به منظور تعیین میزان فرسودگی شغلی کارکنان عملیاتی مراکز خدمات اورژانس استان همدان ضرورت یافت.روش کار: در پژوهش توصیفی - مقطعی حاضر, کلیه کارکنان عملیاتی مراکز فوریت های پزشکی استان همدان دارای معیارهای ورود به مطالعه دعوت شدند. 110 نفر ابزار پژوهش که حاوی دو قسمت, مشخصات فردی و پرسشنامه فرسودگی شغلی ماسلاچ بود, تکمیل نمودند.. اعتبار محتوا و صوری ابزار تایید و میزان r=0.88 حاصل از آزمون - بازآزمون و آلفای کرونباخ 0.84 نشان دهنده پایایی مطلوب پرسشنامه بود.نتایج: از لحاظ دفعات (تکرار), میانگین خستگی هیجانی افراد 20.85±15.00 یعنی متوسط, مسخ شخصیت7.87±5.97  یعنی متوسط و کفایت شخصی 22.73±7.95 یعنی کم بود. همچنین از لحاظ شدت, میانگین خستگی هیجانی آنان 24.96±17.10 یعنی متوسط, مسخ شخصیت 11.85±9.48 یعنی متوسط و کفایت شخصی برابر با 28.34±16.10 یعنی کم بوده است.نتیجه نهایی: وجود فرسودگی شغلی در کارکنان عملیاتی فوریت های پزشکی استان همدان می تواند زنگ خطری برای مدیران و مسوولان خدمات اورژانس در استان همدان و احتمالا در سایر استان ها در ایران تلقی شود.

استنادها

ارجاعات

  • ثبت نشده است.
  • استناددهی

    APA: کپی

    خطیبان، مهناز، حسینی، صبور، بیک مرادی، علی، و روشنایی، قدرت اله. (1391). فرسودگی شغلی کارکنان فوریت های پزشکی استان همدان. مجله مراقبت پرستاری و مامایی ابن سینا (مجله علمی دانشکده پرستاری و مامایی همدان)، 20(2 (مسلسل 38))، 5-11. SID. https://sid.ir/paper/92475/fa

    Vancouver: کپی

    خطیبان مهناز، حسینی صبور، بیک مرادی علی، روشنایی قدرت اله. فرسودگی شغلی کارکنان فوریت های پزشکی استان همدان. مجله مراقبت پرستاری و مامایی ابن سینا (مجله علمی دانشکده پرستاری و مامایی همدان)[Internet]. 1391؛20(2 (مسلسل 38)):5-11. Available from: https://sid.ir/paper/92475/fa

    IEEE: کپی

    مهناز خطیبان، صبور حسینی، علی بیک مرادی، و قدرت اله روشنایی، “فرسودگی شغلی کارکنان فوریت های پزشکی استان همدان،” مجله مراقبت پرستاری و مامایی ابن سینا (مجله علمی دانشکده پرستاری و مامایی همدان)، vol. 20، no. 2 (مسلسل 38)، pp. 5–11، 1391، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/92475/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

    مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا