Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

مقاله مقاله نشریه

مشخصات مقاله

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

781
Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

482
Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

1

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

بررسی سطح توانایی شغلی ماماهای شاغل در بیمارستان های دولتی و مراکز بهداشتی و درمانی شهر مشهد در سال 1390

صفحات

 صفحه شروع 59 | صفحه پایان 65

چکیده

 مقدمه: توانایی شغلی کارکنان تعامل بین عوامل شغلی و فردی است که بر روی زندگی کاری افراد شاغل موثر می باشد که عامل مهمی در کیفیت و امنیت شغلی به شمار می رود. هدف از این مطالعه تعیین میزان توانایی شغلی ماماها بود.روش بررسی: این مطالعه از نوع توصیفی و بر روی 123 مامای شاغل در بیمارستان ها و مراکز بهداشتی درمانی شهر مشهد که شرایط ورود به مطالعه را داشتند از طریق نمونه گیری دو مرحله ای انجام شد. واحدهای پژوهش پرسشنامه های مربوط به مشخصات فردی, مشخصات شغلی و شاخص توانایی شغلی (WAIQ) را تکمیل نمودند. تجزیه و تحلیل آماری با نرم افزار آماری SPSS نسخه 14 و آزمون های آماری از جمله تی- تست, آنالیز واریانس یک طرفه و ضریب همبستگی انجام شد.یافته ها: میانگین و انحراف معیار توانایی شغلی ماماها 38.81±0.05 بود. 0.8 درصد توانایی شغلی ضعیف, 31.73 درصد متوسط, 49.59 درصد خوب و 17.88 درصد توانایی شغلی عالی داشتند. همچنین مدت اشتغال با توانایی شغلی همبستگی منفی داشت (r= -0.431, P= 0.011).نتیجه گیری: توانایی شغلی ماماها در مشهد به طور کلی پایین بود که با تمهیدات خاص از قبیل تقسیم کار بین افراد به منظور کاهش بار کاری و معاینات دوره ای توسط پزشک باید این میزان را افزایش داد.

استنادها

ارجاعات

  • ثبت نشده است.
  • استناددهی

    APA: کپی

    محمدی ریزی، سهیلا، کردی، معصومه، شاکری، محمدتقی، و صالحی فدردی، جواد. (1391). بررسی سطح توانایی شغلی ماماهای شاغل در بیمارستان های دولتی و مراکز بهداشتی و درمانی شهر مشهد در سال 1390. طب کار، 4(1-2)، 59-65. SID. https://sid.ir/paper/207026/fa

    Vancouver: کپی

    محمدی ریزی سهیلا، کردی معصومه، شاکری محمدتقی، صالحی فدردی جواد. بررسی سطح توانایی شغلی ماماهای شاغل در بیمارستان های دولتی و مراکز بهداشتی و درمانی شهر مشهد در سال 1390. طب کار[Internet]. 1391؛4(1-2):59-65. Available from: https://sid.ir/paper/207026/fa

    IEEE: کپی

    سهیلا محمدی ریزی، معصومه کردی، محمدتقی شاکری، و جواد صالحی فدردی، “بررسی سطح توانایی شغلی ماماهای شاغل در بیمارستان های دولتی و مراکز بهداشتی و درمانی شهر مشهد در سال 1390،” طب کار، vol. 4، no. 1-2، pp. 59–65، 1391، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/207026/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

    مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا