مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

video

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

sound

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

نسخه انگلیسی

مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

بازدید:

1,222
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

دانلود:

623
مرکز اطلاعات علمی Scientific Information Database (SID) - Trusted Source for Research and Academic Resources

استناد:

2

اطلاعات مقاله نشریه

عنوان

عنوان فارسی: تسهیم شغل: پاسخی به چالشهای کاری زنان دانشور (عنوان عربی: إلاسهام فی العمل: رد علی تحدیات عمل النساء المثقفات)

صفحات

 صفحه شروع 86 | صفحه پایان 100

کلیدواژه

زنان دانشور (کلیدواژه عربی: أسلوب العمل المرنQ3
النساء المثقفات)Q3

چکیده

 چکیده فارسی:تناسب کار و زندگی, مهمترین چالش پیش روی کارکنان در عصر حاضر است. کارکنان به دنبال توازن معقول میان کار و زندگی خود بوده و این مساله به خصوص برای زنان ایرانی از اهمیت زیادی برخوردار است. ناتوانی در حل تضاد بین کار و خانواده منبع عمده استرس شغلی بوده و موجب عدم رضایت شغلی و شخصی می شود. برای فایق آمدن بر این مشکلات, باید به دنبال روشهایی بود که ضمن پاسخگویی به نیاز سازمانها, فشار روحی کمتری را بر کارکنان تحمیل کند و منجر به ارتقای میزان بهره وری ایشان شود. در این مقاله ضمن بررسی وضعیت زنان دانشور و سهم ایشان در بازار کار, به بررسی روشهای کاری منعطف و به خصوص روش تسهیم شغل پرداخته و با انجام مصاحبه ساختاریافته با مدیران و مسوولان دانشگاه آزاد, به بررسی دیدگاههای ایشان در خصوص امکان پذیری و تاثیرات اجرای روش تسهیم کار در مورد زنان دانشور شاغل در دانشگاه, پرداخته شده است. پس از انجام روش کیفی, پرسشنامه طراحی شده و نگرش زنان نسبت به تسهیم شغل نیز سنجش شده است. نتایج تحقیقات کمی نشان می دهد که زنان نگرش مثبتی به تسهیم شغل دارند ولی باید مراقب بود که تسهیم شغل موجب تضعیف قدرت چانه زنی زنان دانشور نشود. چکیده عربی:إن التناسب بین العمل و الحیاة یشکل أهم التحدیات التی یواجهها العاملون فی العصر الحاضر. إن العاملین بصدد ایجاد التوازن المعقول بین عملهم وحیاتهم و إن هذه القضیة تحظی بأهمیة بالغة خاصة بالنسبة للمرأة إلایرانیة. إن العجز فی حل التضاد بین العمل و الأسرة یشکل مصدرا رئیسیا لضغوطات العمل و یؤدی إلی عدم الرضا المهنی والشخصی. و من أجل التغلب علی هذه المشکلة فإنه یجب البحث عن أسالیب تلبی احتیاجات و متطلبات الدوائر والأجهزة حیث تفرض فی الوقت ذاته ضغوطا نفسیة أقل علی العاملین والموظفین و تسهم فی النهوض بالنسبة الإنتاجیة لدیهم. یتناول هذا المقال وضع النساء المثقفات وحصتهن فی سوق العمل إضافة إلی أسالیب العمل المرنة لاسیما أسلوب إلاسهام فی العمل, و یقوم بإجراء مقابلات مع مدراء و مسؤولی الجامعة الحرة, لمعرفة رایهم فیما یخص أثر تطبیق أسلوب إلاسهام فی العمل علی النساء العاملات فی الجامعة.و بعد إنجاز الأسلوب الکیفی, تم وضع استبیان لتقییم رؤیة النساء تجاه إلاسهام فی العمل. إن نتائج البحوث الکمیة تظهر بأن النساء لهن رؤیة إیجابیة تجاه إلاسهام فی العمل إلا أنه یجب إلانتباه إلی أن إلاسهام فی العمل لا یجب أن یؤدی الی تقویض قدرة المساومة لدی النساء المثقفات.

استنادها

ارجاعات

  • ثبت نشده است.
  • استناددهی

    APA: کپی

    قلی پور، آرین، پیران نژاد، علی، بد، مهدیه، و ناصرشریعتی، فرناز. (1387). عنوان فارسی: تسهیم شغل: پاسخی به چالشهای کاری زنان دانشور (عنوان عربی: إلاسهام فی العمل: رد علی تحدیات عمل النساء المثقفات). مجله تحقیقات زنان(مجله مطالعات زنان)، 2(3)، 86-100. SID. https://sid.ir/paper/133281/fa

    Vancouver: کپی

    قلی پور آرین، پیران نژاد علی، بد مهدیه، ناصرشریعتی فرناز. عنوان فارسی: تسهیم شغل: پاسخی به چالشهای کاری زنان دانشور (عنوان عربی: إلاسهام فی العمل: رد علی تحدیات عمل النساء المثقفات). مجله تحقیقات زنان(مجله مطالعات زنان)[Internet]. 1387؛2(3):86-100. Available from: https://sid.ir/paper/133281/fa

    IEEE: کپی

    آرین قلی پور، علی پیران نژاد، مهدیه بد، و فرناز ناصرشریعتی، “عنوان فارسی: تسهیم شغل: پاسخی به چالشهای کاری زنان دانشور (عنوان عربی: إلاسهام فی العمل: رد علی تحدیات عمل النساء المثقفات)،” مجله تحقیقات زنان(مجله مطالعات زنان)، vol. 2، no. 3، pp. 86–100، 1387، [Online]. Available: https://sid.ir/paper/133281/fa

    مقالات مرتبط نشریه ای

    مقالات مرتبط همایشی

  • ثبت نشده است.
  • طرح های مرتبط

  • ثبت نشده است.
  • کارگاه های پیشنهادی






    بازگشت به بالا
    telegram sharing button
    whatsapp sharing button
    linkedin sharing button
    twitter sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    email sharing button
    sharethis sharing button